EBordro

Yeni yılda geçerli olacak asgari ücretin belirlenmesi için zam pazarlığı başladı. Çalışma Bakanı Çelik, yeni oranın uzlaşma içinde çıkmasını ümit ettiğini söyledi.

Yeni yılda geçerli olacak asgari ücretin belirlenmesi için Asgari Ücret Tespit Komisyonu ilk toplantısını yaptı.

Komisyon, bu ay boyunca gerçekleştireceği toplantıların ardından ayın sonunda 1 Ocak 2013'ten itibaren geçerli olacak asgari ücreti belirleyecek.

Toplantının açılışında konuşan Çalışma Bakanı Faruk Çelik, asgari ücret miktarını "işgücü piyasasında oluşan cari ücret seviyesinde devlet müdahalesini sağlayan tek araç" olarak tanımlayarak, "Son 10 yıllık dönemde çalışanlar asgari ücretle enflasyona yenilmemiştir" dedi ve şöyle konuştu:

"Aralık 2002'de brüt 250.9 lira olan asgari ücret, bugün brüt 940.5 liraya yükselerek nominal yüzde 274 artmış; nette ise aynı dönemde 184 liradan 739.7 liraya yükselerek yüzde 302 artmıştır. Özellikle son dönemlerde asgari ücret çalışanlarımızın geçim şartları dikkate alınarak belirlenmiş; 2012'de beklentilerin üzerine çıkılarak, yüzde 12.37 ile beklentilerin üzerinde bir artış sağlanmıştır."

Çelik, komisyonun bu yıl da çalışanlarının geçim şartlarını, dünya ve Türkiye ekonomisinin durumunu göz önünde bulundurarak asgari ücreti uzlaşıyla belirlemelerini temenni ettiğini söyledi.

TİSK Heyeti Başkanı Metin Demir de konuşmasında, asgari ücretin brüt olarak arttırılmasından çok, üzerindeki vergi ve sigorta prim yüklerinin azaltılması yoluyla çalışanın eline geçecek net ücrette ek artış sağlanması gerektiğini belirtti ve "Asgari ücretle çalışan ve toplu iş sözleşmesinden yararlanan bir işçinin 2012 yılının ikinci yarısında işyerine aylık maliyeti ortalama 1,959 liradır" dedi.

Türk-İş Genel Eğitim Sekreteri Ramazan Ağar ise 2013 programında asgari ücretin Ocak ve Haziran'da yüzde 3 oranında arttırılması öngörüsünün kabul edilemez olduğunu söyledi ve "Asgari ücreti enflasyonu hedef alarak belirlemek yoksulluğun sürdürülmesi demektir" dedi.

15 KİŞİLİK KOMİSYON
Asgari Ücret Tespit Komisyonu, 5'i işçi, 5'i işveren, 5'i de devlet temsilcisi olmak üzere 15 kişiden oluşuyor. Komisyonda işçi tarafını Türk-İş, işveren tarafını TİSK temsil ediyor. İş Kanunu gereğince, ücretlerin asgari düzeyinin komisyon aracılığı ile en geç iki yılda bir belirlenmesi gerekiyor.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı'nın tespit ettiği üyelerden birinin başkanlık ettiği komisyon, en az 10 üyenin katılımıyla toplanıp, oy çokluğu ile karar veriyor. Oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu tarafın çoğunluk sağladığı kabul ediliyor.

İşverenler, yanlarında çalışan işçilere komisyonca belirlenen ücretlerden düşük ücret ödeyemiyor.

ASGARİ ÜCRET 739 TL
Asgari ücret, halen 16 yaşından büyük bekar bir işçi için brüt 940.50, net 739.79 lira olarak uygulanıyor.

16 yaşından küçükler için brüt 805.50, net 643.14 lira olan asgari ücret, kapıcılar için ise brüt 940.50, net 799.42 lira düzeyinde bulunuyor.

Asgari ücretten 16 yaşından büyük işçiler için 200.71 lira, 16 yaşından küçük işçiler için 162.36 lira, kapıcılar için ise 141.08 lira kesinti yapılıyor.

Asgari ücretin işverene toplam maliyeti 16 yaşından büyük işçiler için bin 1095.68 lira, 16 yaşından küçük işçiler için 938.41 lira, kapıcılar içinse 1095.68 lirayı buluyor.

2013 Yılı Programı'nda asgari ücrete yapılacak zamma ilişkin öngörüye yer verilmişti. Buna göre, asgari ücretin gelecek yılın Ocak ve Temmuz aylarında yüzde 3 artırılması planlanıyor.

Geçen yıl, asgari ücret yılın ilk 6 ayı için yüzde 5.91, ikinci 6 ay için yüzde 6.09 oranında artırılmış ve yıllık artış oranı ise yüzde 12.37 olmuştu.